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        加強青年干部隊伍建設 ?打造高素質干部人才隊伍——旅體集團干部教育培訓工作暨青年干部管理能力提升培訓班
        發布人:組織部瀏覽次數:248發布時間:2021-07-06字號:

        7月1日至7月5日,旅體集團舉辦干部教育培訓工作暨青年干部管理能力提升培訓班,集團黨委書記、董事長董志向出席并講話,黨委副書記、總經理、副董事長王廣立主持開班儀式。集團領導班子成員、集團本部中層管理人員、各二級企業班子成員、集團本部高級主管、二級集團(部分青年)中層管理人員、三級公司(部分青年)班子成員100余人參加了開班儀式。

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        在隆重慶祝中國共產黨成立100周之際,集團召開干部教育培訓工作會,精心舉辦青年管理人員培訓班,是為了進一步增強各級管理人員綜合素質,提高企業經營管理水平,為集團“十四五”發展提供堅強的人才支撐。集團黨委書記、董事長董志向就做好集團干部教育培訓工作提了三點要求:一是突出“精準精細”,高效率、高要求推進集團干部隊伍能力提升工程。二是突出“對標對表”,高標準、高質量推動集團年輕干部成長工程。三是突出“從嚴從實”,高要求、高水準助推集團人才強企工程。

        本次培訓持續4天3晚,突出問題導向,主要圍繞(青年)管理人員勝任力測評暨管理能力提升展開,精心設置課程和培訓內容,邀請實戰派專家名師開設《中國共產黨成功之道》、《企業戰略定位與商業模式創新》等專題輔導;組織了全方位的勝任力測評,覆蓋勝任力模型測評、職業性格測評、領導力測評、無領導小組測評、結構化主題研討、一對一評價;綜合應用專家授課、沙盤訓練、案例分析、專家問診、分享互動、經營報告、獨董會等培訓形式,13名參訓學員以圍繞遇鹿山莊經營突破、東湖文旅發展創新、發展夜間經濟等課題進行獨董會一對一答辯。既有理論學習,又有實操演練,干貨滿滿,對工作具有很強的針對性和指導性。

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        青年干部管理能力提升培訓班是集團2021年干部教育培訓重點之一。下一步,按照計劃要求,集團結合實際情況將開展新員工培訓、檔案管理、專業技能等相關培訓工作。

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